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云南八宝贡集团有限公司 履行社会责任案例

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案例14

云南八宝贡集团有限公司

履行社会责任案例

 

一、集团基本情况

云南八宝贡集团有限公司(以下简称集团农业、地产业和服务业三大板块为一体的综合性民营企业。集团旗下共有六家公司,其中:农业板块有广南县凯鑫生态茶业开发有限公司、云南八宝贡米业有限责任公司;地产板块是云南凯鑫房地产开发有限公司、云南珩洲建筑工程有限公司;服务板块有云南八宝贡酒店有限责任公司、云南安达食品有限责任公司。集团现有在册员工793人,有汉、壮、苗、彝、瑶、傣、土家、哈尼、蒙古、白满共11个民族是多民族融洽共处、和谐发展的民族团结大家庭。集团设有党支部、团支部、工会委员会等,各类组织健全。集团自成立以来,在各级党委及政府的大力关心和支持下,各项产业稳步发展,在我县非公企业发展中起到了示范带头作用。

二、不忘初心,真心实意勇奉献

饮水思源,集团带领旗下各公司真心实意,真帮扶,暖民心,积极履行社会责任

一是建项目作贡献。集团带领旗下公司依托项目,解决贫困户急需。从20008月以来,集团旗下茶业公司承担文山州第一个异地扶贫开发项目,建设叮当移民开发区,安置高寒偏远山区贫困迁入户2801600人,开发种植标准化茶叶基地5000余亩,辐射带动全县5个乡镇4万余亩茶园发展,37000余人增收致富。自2015年至今,集团旗下的茶业公司相继在者太、三卡、里纳等少数民族贫困地区新建茶叶标准化生产厂房,建设6000余亩的生态茶园基地,带动周边群众发展茶叶基地种植,实现增收致富。现又在底圩普片新建一条红茶标准化生产线,最大限度依托项目带动脱贫。

二是兴产业促脱贫。近年来,集团认真贯彻落实上级党委政府精准扶贫、精准脱贫的工作部署,始终把产业扶贫作为解决贫困人口生存和发展的根本手段,突出产业发展在脱贫攻坚中的优势地位,立足资源优势,强力推进公司+基地+合作社+农户的产业脱贫攻坚工程,促进扶贫产业大发展,确保贫困户户户有增收项目、人人有脱贫门路。集团以一叶茶”“一粒米”“一食品撑起产业脱贫一片天。集团旗下茶业公司,以订单收购、价格补贴和劳务用工、壮大村集体经济四种模式助力产业脱贫,基地辐射7个乡镇(者太、底圩、八宝、旧莫、者兔、坝美、莲城),涉及30余个村委会100多个村小组,带动建档立卡户15696276人。旗下贡米公司以订单收购、价格补贴、土地流转、劳务用工四种方式带动脱贫,实施标准化订单农业优质稻种植基地4.3万亩,基地辐射11个乡镇、59个村民委、327个村小组,带动10150户农户种植优质稻,其中,带动建档立卡户347913916人。旗下安达公司基地辐射12个乡镇,通过订单生产、集团自建、引进共建等方式发展种养殖基地27个(自建2个:端讽、革佣,合作25个),流转土地5832亩,目前已根据轮作规划种植蔬菜3572亩,带动全县农业集团、合作社、种养大户44户共同抱团发展。同时,通过劳务用工、土地流转、产业发展、本地采购等方式,直接和间接带动建档立卡贫困户9000余户36000余人,户均增收2500元以上。在集团的带领下,2019年至今,茶业、米业、食品配送三大产业共计带动档卡户1404856192人,实现户均增收2500元,在全县起到了良好的示范带头作用。  

三是行善举献爱心。集团真心实意积极带领旗下公司通过免费发放稻种、发放鸡苗、捐赠爱心水泥、现金、捐资助学等方式助力脱贫攻坚,奉献爱心。2019至今,集团带领旗下公司累计捐款捐物1000余万元,让帮扶对象真正感受到帮及时、真帮扶的温暖。

四是真带动促就业。集团以突出就业扶贫、确保稳岗就业为切入点,直接解决劳务用工(提供就业岗位)793个,间接带动就业5000余人,辐射带动1.5万人。此外,集团还定期将用工需求上报县人社局,积极参加县人社局组织的各类就业扶贫招聘会,积极鼓励有劳动力的贫困人口到集团就业,在同等条件下,优先招录贫困户。截至目前,集团吸纳13建档立卡贫困户在集团就业,有效解决档卡就业难题,实现集团和贫困户双赢局面。

五是创思维带消费。为全力做好消费扶贫,集团勇于创新,在传统线下消费的基础上,借助互联网+”的力量搭建产地直供”“稻田到米饭”“茶园到茶汤”“农户到消费者的无缝对接。近几年来,集团积极将茶叶、贡米扶贫产品形式入驻各大扶贫商城及平台。茶业及贡米公司成功入围参加第二届全国红十字系统众筹扶贫大赛,八宝贡米达成率100%;凯鑫姑娘茶达成率117%。同时集团臻选茶叶、贡米两大产业4个系列产品参加2020530百日总攻  抖来助力县长带货抖音直播活动,在抖音上直播介绍扶贫产品,有效助推集团扶贫产品销售。以此同时,集团工会积极作为,主动牵头组织,各公司配合购买扶贫产品、以工会福利形式发放给职工,助推集团消费扶贫,消费扶贫成效明显。集团旗下茶业及贡米公司于20206月,在云南省第二届众筹扶贫大赛助推消费扶贫比赛中,均被云南省红十字会、云南省扶贫办、云南省妇女联合会联合授予优秀扶贫企业奖牌匾,消费扶贫扎实有效。

六是强内功增技能。授人以鱼不如授人以渔,集团作为云南省农业产业化省级重点龙头企业”“广南县脱贫攻坚扶贫先进企业”“十大扶贫明星单位”“广南县扶贫龙头企业,眼见贫困户没有技术而又束手无策的现状,集团积极组织旗下公司人员入户走访调研,因户施策制定全覆盖业务培训,加强贫困户产业技术和知识培训力度。从2018年以来,集团组织旗下各公司农技人员通过集中培训宣讲、夜谈夜访等多种形式,先后为贫困户免费举办过茶叶种植技术、剑麻种植、蔬菜栽培技术、稻谷种植及管理、生猪饲养、鸡苗养殖等不同领域的培训。集团还积极邀请华中师范大学有关专家教授,积极牵头县内农科技术干部、公司技术骨干,深入贫困户家中进行一对一培训,手把手指导,面对面交流,同时还为贫困户免费提供养殖技术资料和防疫抗药等。截止目前为止,集团为贫困户牵头的免费培训高达80余次,受益群众25000余人(),其中,组织5200余名贫困群众赴八宝现场观摩学习稻谷管护,组织10300余名贫困群众赴底圩叮当茶厂现场观摩茶叶加工等,从而提高贫困户的内生动力。此外,集团还积极带领贫困户开发新产品,使农户产品成为贫困户脱贫致富的主导产业。

七是联利益保持续。为使更多贫困户能从产业发展中获取更多利益,除了优先聘用贫困户到自己集团务工、流转农户土地入股等外,集团还积极牵头成立合作社,定期向贫困户收购农特产品,真正使贫困户从产业中得到持续增收,与贫苦户建立了联合共建机制。

三、践行担当,业绩卓著获良赞

一分耕耘一分收获凭借责任的担当,集团旗下公司获得国家表彰18省级表彰46次,州级42县级50相继荣获云南省农业产业化省级重点龙头企业”“云南省省著名商标云南省优秀扶贫企业”“文山州扶贫明星企业”“文山州民族团结进步示范企业”“文山州先进企业”“广南县脱贫攻坚扶贫先进企业”“广南县文明单位”“重合同·守信用单位”“十大扶贫明星单位”“广南县捐资助学先进单位”“广南县爱心企业”“广南县扶贫龙头企业100余项殊荣同时旗下茶业公司职工郑继深还先后荣获文山州劳动模范”“云南省五一劳动奖章全国五一劳动奖章,集团综合办也先后被评为全国模范职工小家全国工人先锋号,集团工会还荣获全国模范职工之家称号。

在未来,集团将继续发挥先锋带头作用,积极履行社会责任,持续践行不忘初心,牢记使命宗旨,以身示范,持续将地方特色产业及社会事业做得更好,争取为社会做出更大奉献。

 

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